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Personal und betriebliche Gesundheit · Einstieg

Personal und betriebliche Gesundheit: Leistung und Entscheidung

Personaldienst und medizinische Beurteilung werden nicht abgegrenzt. Arbeitsziel: Leistungs- und Befugnisübersicht mit verantwortlicher Fachrolle.

30 Min. vorgesehener Lernumfang5 Lernabschnitte5 Wissensfragen
Personal und betriebliche Gesundheit: Leistung und EntscheidungDie Fallangaben für „Leistungs- und Befugnisübersicht“ nach bestätigtem Stand und offenen Fragen zu „verantwortlicher Fachrolle“ ordnen. · Die Arbeitsunterlage „Leistungs- und Befugnisübersicht mit verantwortlicher Fachrolle“ mit konkreten Einträgen erstellen. · Die Beispielrechnung hinter „Leistungs- und Befugnisübersicht“ prüfen und die nächste Entscheidung zu „verantwortlicher Fachrolle“ ausdrücklich zuordnen.LERNEN / IN DER PRAXISPersonal und betrieblicheGesundheit: Leistung und…Die Fallangaben für„Leistungs- und…Die Arbeitsunterlage„Leistungs- und…Die Beispielrechnunghinter „Leistungs- und…Redaktionelle Studie / Personal und betriebliche Gesundheit: Leistung und Entscheidung
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DAS NEHMEN SIE MIT

Nach diesem Modul können Sie …

  • Die Fallangaben für „Leistungs- und Befugnisübersicht“ nach bestätigtem Stand und offenen Fragen zu „verantwortlicher Fachrolle“ ordnen.
  • Die Arbeitsunterlage „Leistungs- und Befugnisübersicht mit verantwortlicher Fachrolle“ mit konkreten Einträgen erstellen.
  • Die Beispielrechnung hinter „Leistungs- und Befugnisübersicht“ prüfen und die nächste Entscheidung zu „verantwortlicher Fachrolle“ ausdrücklich zuordnen.

Ihr Zugang wird geprüft.

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Originalquellen zu diesem Thema.

Die Quellen helfen beim Prüfen der eigenen Vorgehensweise. Der Lerntext ist eine eigenständige Darstellung von Vergabezone; fremde Kursunterlagen werden nicht übernommen.